Transformação cultural

Transformação cultural nas empresas: o que é e como fazer? Com a GFoundry, implementar uma nova visão e alinhamento cultural pode ser muito mais fácil.
João Carvalho CEO GFOUNDRY
A falta de motivação e alinhamento dos colaboradores pode custar milhões às empresas.
A falta de motivação e alinhamento dos colaboradores pode custar milhões às empresas. Há estudos que o quantificam. Num mundo cada vez mais digital, a solução pode estar em conceitos que fazem parte do léxico diário da maioria de nós. É essa a proposta da GFoundry e da Bearing Point. POR: Ana Leonor Martins | FOTO: Nuno Carrancho
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GFoundry – Canivete-suiço do ciclo do talento
Com recurso à gamificação como meio para atingir fins, a GFoundry afirma gerir «o ciclo de talento dos colaboradores, sempre com a ideia de colocar o colaborador no centro para o alinhar, motivar e comprometer com os objetivos da empresa».
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