A solução de comunicação interna que aumenta o engagement dos seus colaboradores
Muito mais do que apenas uma Intranet. O GFoundry reúne todas as suas comunicações internas num único local, facilitando aos colaboradores a procura da informação de que necessitam.
Qual é a importância da comunicação interna?
A comunicação interna é essencial para criar e fortalecer a cultura organizacional. Promove colaboração, confiança e partilha de valores, mantém todos alinhados com objetivos e estratégias e abre espaço para socialização e feedback.
Na GFoundry, acreditamos que este é um dos primeiros processos a implementar.
Melhores práticas para uma estratégia eficaz
Uma comunicação interna bem-sucedida requer objetivos claros, conhecimento profundo do público, uso equilibrado de canais, diálogo constante, atualizações regulares e compromisso com a melhoria contínua.
Definir Objetivos Claros: Estabeleça metas concretas, como aumentar o envolvimento ou agilizar operações.
Conhecer o Público: Compreenda as necessidades e preferências de comunicação dos colaboradores para tornar a estratégia mais eficaz.
Escolher os Canais Certos: Use o meio mais adequado para cada mensagem — email, reunião ou plataforma interna — garantindo clareza e alcance.
Assegurar Comunicação Bidirecional: Promova feedback e diálogo aberto para reforçar transparência e inclusão.
Fornecer Atualizações Regulares: Mantenha todos informados sobre desempenho, mudanças e novidades, fortalecendo o sentido de pertença.
Promover Colaboração: Quebre silos e incentive a partilha de conhecimento e o trabalho em equipa.
Medição e Ajuste Contínuo: Avalie resultados e refine a estratégia com base em feedback e métricas.
Notícias, Artigos e Eventos
Pode criar notícias e gerir eventos com a plataforma GFoundry. Todo este conteúdo pode segmentado e comentado pela comunidade.
A divulgação de notícias e eventos actualizados na comunicação interna de uma empresa é crucial para manter os colaboradores informados, promover a transparência, aumentar a motivação, e melhorar a colaboração.
Tribos
Na GFoundry, os utilizadores podem criar ou juntar-se a tribos por interesse, geografia, unidade de negócio ou grupos informais.
Os rankings exibem classificações individuais, de tribos e de equipas.
Esta dinâmica reforça criatividade e inovação, melhora o clima organizacional, aumenta a motivação e promove diversidade e inclusão.
Notificações Push
As notificações push na plataforma GFoundry podem ser enviadas manualmente, mas a maior parte delas são enviadas automaticamente pela plataforma.
Principais vantagens:
Aumenta a eficiência da comunicação
As notificações push permitem que informações importantes sejam transmitidas rapidamente aos colaboradores, o que pode aumentar a eficiência e a produtividade da equipa.
Mantém os colaboradores informados
As notificações push podem ser utilizadas para enviar mensagens de alerta ou actualizações importantes, melhorar a comunicação e coordenação entre as equipas, e ajudar a mantê-las motivadas e empenhadas.
Help Wizards
Os Help Wizards da GFoundry guiam os utilizadores passo a passo, facilitando a adoção de processos de RH e o alinhamento de objetivos.
Reduzem tempo e recursos de formação, oferecem ajuda contextual para processos complexos e estão sempre atualizados, garantindo informação precisa e imediata.
Comunidades e Employee Resource Groups
Os Employee Resource Groups (ERGs) são grupos de colaboradores que se unem por interesses ou identidades comuns, criando um espaço seguro para partilha, apoio e debate.
A GFoundry permite criar e gerir estas comunidades, com perfis personalizáveis, fóruns, espaços de discussão e ferramentas para organizar eventos.
Páginas pessoais e socialização
Cada utilizador tem um perfil onde pode partilhar o seu lado A (profissional) e B (pessoal).
Mostrar o lado pessoal fortalece relações, melhora o trabalho em equipa e cria um ambiente mais positivo e produtivo para toda a organização.
Diretório de Pessoas
Pesquise por nome, equipa ou departamento, e aceda ao perfil de cada colaborador para:
- Ver as suas tribos e interesses
- Enviar reconhecimentos ou solicitar feedback
- Conhecer o seu papel, equipa e mensagem pessoal
- Conectar-se através de actividades partilhadas na plataforma
Ao integrar várias funcionalidades num único local, o Diretório de Pessoas reforça a colaboração, a visibilidade e o engagement dos colaboradores em toda a organização.
Integrações de software
A plataforma GFoundry pode integrar-se e sincronizar-se com outras plataformas que a sua empresa já utiliza.
A integração da plataforma GFoundry com outro software que a sua empresa já utiliza permite que diferentes equipas colaborem de forma mais eficiente, partilhando informação relevante de forma mais fácil e ágil.
Pronto para começar?
Dê o próximo passo e saiba como a GFoundry pode ajudar a sua empresa.
